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年度培训需求调查通知_年度培训调研问题

2024-08-02 16:10:11 阅读 :

年度培训需求调查通知

每年的年度培训需求调查,可以通过沟通了解大家对公司培训工作的看法、实际需求、建议和期望。下面是年度培训需求调查通知,为大家提供参考。

个人述职述廉完整版

各部门:

为做好20**年度培训工作,提升员工工作技能和培训满意度,实现公司发展战略,使培训工作真正体现员工所需,公司所需。人力行政部现面向公司全体员工开展20**年度培训需求调查,通过沟通了解大家对公司培训工作的看法、实际需求、建议和期望。

调查结果将为制订公司20**年度培训计划提供重要参考和依据,调查问卷也为各位员工表达自己的建设性意见提供了机会,并有助于实现自己的'培训需求,同时也会促进公司培训体系的改进与提高,更重要的是你的积极参与将有助于公司培训的顺利实施,为公司的发展奠定坚实的文化基础。请各位员工根据自身的情况,如实填写问卷调查表,具体安排如下:

一、时间安排及相关流程

1、开展培训需求调查时间:1月1日-1月5日

2、完成培训需求调查分析报告时间:1月5日-1月10日

3、调查流程:调查表发放—调查表回收—调查表统计与分析—完成调查分析报告,由人力行政不汇总所有表格数据,进行初步分析。

二、填报要求

1、请各部门认真组织本次调查活动,确保调查数据及内容的准确性。

2、需求调查中所用表格见附件一,附件二由部门负责人填写。

感谢大家的配合!

附件一:调查表(个人)

中医个人述职100个字左右

附件二:计划表

**人力行政部

20**年**月**日

培训需求及培训意愿调查表

本文标题:年度培训需求调查通知_年度培训调研问题 - 通知范文
本文地址:http://www.dglikun.com/minjianguigushi/1670.html

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